Projektdetaljer
Beskrivelse
På tværs af velfærdsområder næres der i disse år stor tiltro til, at tværgående samarbejde med private og/eller frivillige aktører kan styrke kvaliteten af den offentlige opgaveløsning. Formålet med dette projekt er at producere viden om, hvordan samskabelsesambitionerne sætter særlige betingelser for ledelse af kerneydelsen i professionspraksis. Projektets erkendelsesinteresse går på tværs af velfærdsprofessionsfelterne, men i første omgang er fokus særligt på skoleområdet.
| Status | Afsluttet |
|---|---|
| Effektiv start/slut dato | 01/01/18 → 01/07/22 |
Fingerprint
Udforsk forskningsemnerne, som dette projekt berører. Disse etiketter er oprettet på grundlag af de underliggende bevillinger/legater. Sammen danner de et unikt fingerprint.
-
Engagementsregimer i samskabelse
Bergmann, R. & Carlsen, M. H., 2024, Nye tendenser i organisation og ledelse: 15 bud på nødvendig organisatorisk forandring. Mellon, K. (red.). København: Hans Reitzels Forlag, s. 197-219 23 s.Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
-
Kommunal facilitering af samskabelse i den åbne skole
Bergmann, R., 6 apr. 2022, I: Lederliv. 2022, 2, s. 1-26 26 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftsartikel › Forskning › peer review
Åben adgang -
Dis/organizing Co-production: Liminal spaces haunted by the spirit of formal organizing
Bergmann, R. & Lauritzen, G. D., 2019, s. 190.Publikation: Konferencebidrag uden forlag/tidsskrift › Abstrakt › Forskning › peer review
Åben adgang