Når samarbejde bliver dobbeltarbejde

Nana Katrine Vaaben, Mie Plotnikof

Research output: Other contributionContribution to digital media

Abstract

Samskabelse er det nye plusord i det offentlige, men forskellige styringsparadigmer gør det svært at få samarbejdet til at glide. For på den ene side står New Public Management med stram målstyring - på den anden New Public Governance, der styrer efter alt andet end økonomiske logikker. Og det er svært at navigere i for medarbejderne.
Original languageDanish
Publication date15 Sept 2016
Publication statusPublished - 15 Sept 2016

Keywords

  • management, organizational development and innovation

Cite this